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龙立荣:人-智合作研究选题与研究范式变革【学术讲座2026年第49期】

题目:人-智合作研究选题与研究范式变革

主讲人:龙立荣(华中科技大学二级教授,博士生导师)

时间:2026年10月9日(星期五)17:00-19:00

地点:知行楼7815 

主办单位:科研处、工商管理学院(MBA学院)、新疆企业发展研究中心、会计学院、旅游学院

主讲人简介:

龙立荣,华中科技大学二级教授,博士生导师,华中学者、华中卓越学者特聘教授,管理学院原副院长,《心理学报》原副主编,《管理科学学报》领域编委,《人力资源管理评论》《中国人力资源开发》《珞珈管理评论》编委;中国管理现代化学会组织行为与人力资源管理专业委员会副主任委员,湖北人力资源学会会长,国家自然科学基金委会评专家。中国科学院心理研究所应用心理学博士,美国亚利桑那州立大学、香港中文大学访问学者,参加哈佛大学商学院案例教学培训。主持过8项国家自然科学基金的研究(其中2项为重点基金)。

主要从事组织公平、变动薪酬与创造力、人力资源数智化转型、员工职业生涯管理等领域的研究,在《Journal of Applied Psychology》《Organizational Behavior and Human Decision Process》,《Human Resource Management》、《Journal of Organizational Behavior》《Personnel Psychology》《管理世界》《心理学报》《管理科学学报》、《南开管理评论》《中国工业经济》《科研管理》等杂志发表专业学术论文300多篇,出版过学术专业和教材四部,包括《数智时代的组织管理》《组织行为学》《人员测评的理论与实践》《员工职业生涯管理》。